دانلود ترجمه مقاله توسعه پایدار و استراتژی های کسب و کار

1. مقدمه 2. مروری بر مقالات 3. مواد و روش ها 4. تحلیل داده ها و نتایج 5. بحث و بررسی، نتیجه گیری و تحقیقات آینده

چکیده – مطالعه حاضر سه هدف را دنبال می کند: (الف) بررسی می کند که کسب و کارهای یونانی مفهوم پایداری را چگونه درک کرده اند، (ب) پیاده سازی شیوه های توسعه پایدار در کسب و کارهای یونانی را بررسی می کند و (ج) ارزیابی می کند که آیا بین شیوه های توسعه پایدار اتخاذ شده توسط کسب و کارها و مزیت رقابتی کسب و کارها، همبستگی وجود دارد یا خیر. علاوه بر آن، به مفاهیمی مانند پایداری، «سطر آخر سه گانه» (TBL) و «اهداف توسعه پایدار» (SDG ها)، اشاره و ارجاع می شود. علاوه بر آن، TBL برای شیوه های کسب و کار پایدار و عملکرد سیستم های اندازه گیری، بررسی می شوند. برای این مطالعه، یک مطالعه پیمایشی با استفاده از یک پرسشنامه متشکل از پنج بخش انجام شد. در مجموع 150 پرسشنامه توزیع شدند و از 34 شرکت، پاسخ ها دریافت شد. تحلیل داده های بدست آمده از پژوهش های میدانی تایید می کنند که شرکت های یونانی، پایداری را به صورت یک کاتالیزور تحول برانگیز برای کسب و کارها ادراک می کنند و شیوه های پایداری را اتخاذ کرده اند. علاوه بر آن، همبستگی متعادلی بین جنبه اقتصادی و اجتماعی پایداری و مزیت رقابتی سازمان ها، وجود دارد. هدف این مطالعه، حصول درک عمیقتر از عواملی است که بر پذیرش شیوه های پایدار در شرکت های یونانی، تاثیر می گذارند.

The purpose of the present study is threefold: (a) it examines how Greek businesses perceive the concept of sustainability, (b) it investigates the implementation of sustainable development practices in Greek businesses, and (c) it examines if there is a correlation between sustainable development practices adopted by businesses and the competitive advantage of businesses. Furthermore, reference is made to concepts like sustainability, the Triple Bottom Line (TBL), and Sustainable Development Goals (SDGs). In addition, the TBL for sustainable business practices and the viability of measurement systems are examined. For this study, a survey was conducted using a questionnaire composed of five sections, which was addressed to Greek companies operating in various sectors. A total of 150 questionnaires were sent out and responses were received from 34 enterprises. An analysis of the data from field research confirms that Greek companies perceive sustainability as a transformation catalyst for businesses and have adopted sustainability practices. Furthermore, there is a moderate correlation between the economic and social pillar of sustainability and the competitive advantage of organisations. The study aims to provide a deeper understanding of factors that influence the adoption of sustainable practices in Greek enterprises.