دانلود ترجمه مقاله مدیریت سود و حسابرسی در SME های اسپانیایی

1. مقدمه 2. مرور مقالات و توسعه فرضیات 2.1. حسابرسی در برابر عدم حسابرسی و کیفیت حسابداری 2.2. حسابرسی های داوطلبانه در برابر حسابرسی های اجباری و کیفیت حسابداری 2.3. کیفیت حسابرسی و کیفیت حسابداری 3. مطالعه تجربی 3.1. نمونه و آمار توصیفی 3.2. مدل پژوهشی 4. نتایج تجربی 5. تجزیه و تحلیل های بیشتر 5.1. نمونه های جایگزین 5.2. تعریف دیگری از حسابرسان Middle-Tier و درج نظر حسابرسی 5.3. سایر اندازه گیری های مدیریت درآمد 6. نتیجه گیری

چکیده - شواهد مربوط به رابطه بین مدیریت سود و حسابرسی های داوطلبانه کم است و هیچ تحقیقی در مورد اثربخشی حسابرسی الزامی برای بهبود کیفیت درآمد وجود ندارد. با استفاده از نمونه گیری از SME های اسپانیایی که در آن برخی از شرکت ها به صورت اجباری حسابرسی می گردند و برخی دیگر معاف از حسابرسی می باشند، ما به بررسی این مسئله که آیا حسابرسی چه به صورت اجباری و چه به صورت داوطلبانه به بهبود کیفیت حسابداری با محدود کردن مدیریت درآمد کمک می نماید یا خیر، پرداخته ایم. ما همچنین به بررسی اختلافات بین حسابرسی های اجباری و داوطلبانه و همچنین نقش حسابرسان Big 4 و Middle-Tier پرداخته ایم. پس از کنترل ویژگی های دیگر که بر مدیریت سود تاثیر می گذارد، دریافتیم که شرکت های حسابرسی شده دارای تعهدات اختیاری مطلق کمتری هستند، اما تفاوت معناداری را در میان حسابرسان پیدا نکردیم. حسابرسی های داوطلبانه مدیریت درآمد را محدود می کنند، اما این محدودیت نسبت به حسابرسی های اجباری در حد کمی می باشد. در صورت استفاده از تعهدات امضا شده، حسابرسان تنها در برابر رفتارهای افزایش درآمد موثر خواهند بود، این آن چیزی است که توسط محافظه کاری حسابرسی توضیح داده می شود. تجزیه و تحلیل های اضافی از نتایج حاصل پشتیبانی می کند.

Evidence about the relation between earnings management and voluntary audits is scarce, and there is no research about the effectiveness of mandatory audits to improve earnings quality. Using a sample of Spanish SMEs, where some companies are mandatorily audited and some are exempt from audit, we examine if audits, either mandatory or voluntary, help to improve accounting quality by constraining earnings management. We also examine differences between voluntary and mandatory audits, as well as the role of Big 4 and Middle-Tier auditors. After controlling for other characteristics that affect earnings management, we find that audited companies have lower absolute discretionary accruals, but do not find significant differences among auditors. Voluntary audits also restrain earnings management, but in a lesser extent than mandatory audits. When we use signed accruals, audits are only effective against income-increasing behaviours, what is explained by the auditor conservatism. Additional analyses support the results obtained.

بخشی از ترجمه مقاله (صفحه 21 و 22 فایل ورد ترجمه)